Отпуск предоставляется в любое удобное время

Отпуск предоставляется в любое удобное время

Кто имеет право использовать отпуск в удобное для них время?

Статья 125 Трудового кодекса РФ Лица, совмещающие работу с обучением, ежегодный оплачиваемый по соглашению с работодателем могут присоединить к учебному Статья 177 Трудового кодекса РФ Лица, работающие по совместительству. Таким работникам предоставляется одновременно с отпуском по основной работе Статья 286 Трудового кодекса РФ Статьи 14-17 Закона РФ от 15.05.1991 г.

Каким работникам отпуск предоставляется в удобное для них время?

; – отдельным категориям военнослужащих (п. 12 ст. 29 Положения, утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 N 1237); – женам военнослужащих одновременно с отпуском военнослужащих (п.

11 ст. 11 Закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ); – почетным донорам России (п. 1 ч. 1 ст. 23 Закона от 20.07.2012 N 125-ФЗ); – Героям Социалистического Труда, Героям Труда Российской Федерации и полным кавалерам ордена Трудовой Славы (ч.

2 ст. 6 Закона от 09.01.1997 N 5-ФЗ)

Отпуск предоставляется в любое удобное время

одному из родителей (опекуну, попечителю, приемному родителю), воспитывающему ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет; 4) ветеранам боевых действий; 5) одиноким военнослужащим, воспитывающим ребенка в возрасте до 14 лет; 6) супругам военнослужащих одновременно с военнослужащих; 7) почетным донорам России; 8) Героям Советского Союза, Героям России, полным кавалерам ордена Славы; 9) гражданам, получившим или перенесшим лучевую болезнь и другие заболевания вследствие чернобыльской катастрофы.

Отпуск в удобное время и категории работников

женщинам — перед по беременности и родам или непосредственно после него (ч.

3 ст. 122 ТК РФ); 2) работникам в возрасте до 18 лет (ст. 267 ТК РФ); 3) работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев (ст. 257 ТК РФ); 4) мужу в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам (ч.

4 ст. 123 ТК РФ); 5) совместителям по совмещаемой работе — одновременно с ежегодным оплачиваемым по основной работе (ч.

1 ст. 286 ТК РФ)

Кому положен отпуск в удобное для него время?

Кому положен отпуск в удобное для него время?

Опубликовано: 10 октября 2019 в 15:00 | Версия для печати

— Кому положен отпуск в удобное для него время?

Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть предоставлен в удобное для них время:

В каких-то публикациях авторы указывают «ветеран труда», как категорию лиц, которым положен ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время. Однако, в соответствии со ст. 22 ФЗ РФ от 12.01.1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» меры социальной поддержки ветеранов труда, а также граждан, приравненных к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

Важно! Работник обязан подтвердить свое право на предоставление ему отпуска в удобное время, предоставив работодателю соответствующий документ.

Мнение авторов статей может не совпадать с позицией редакции.

Обнаружили орфографическую ошибку?

Выделите её мышкой и нажмите Ctrl+Enter

Кому положен отпуск в удобное для него время?

Кому положен отпуск в удобное для него время?

Кому положен отпуск в удобное для него время?

Кому положен отпуск в удобное для него время?

27 февраля, 2019

27 февраля, 2019

Авторизация

Кому положен отпуск в удобное для него время?

© ООО «Магнит».